给了offer的薪酬不满意可以改吗(降薪offer还是继续找)
时间:2023-04-03 发布人:admin 点击数:35
原书名:offer协议规定薪水2万1上岗假若4千 诱因是工作心态太差总要被调岗加薪
3月15日,浙江杭州,陈女士称,3月6日上岗季小白影视制作有限母公司,工作7天后母公司非议别人工作心态太差,急于对别人调岗加薪,遭拒绝接受后母公司将别人开除。
上岗前母公司发的offer中列明,宽限期工资为21k,结果上岗后协议中仅有4k,其他的按两国协议规定的绩效领取。但是绩效TNUMBERCCC13HR手上,后来找HR交流讨要该申请表时,其他人心态气愤、推脱不愿提供。因为别人录音带的问题两国产生矛盾,还报了警。
由于目前母公司按7200元(除绩效外)的底薪给别人发了1000多毛钱,由于目前别人的主体性就是希望得到一两个月的工资赔偿金,因而母公司发音频认错。
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田彬: